2024年5月28日，k1体育 十年品牌全体教职工在教学楼C506教室召开全院大会。k1体育 十年品牌经理彭静、副经理蔡亮出席，经理彭静主持本次会议，全体教职工参加会议。

本次大会分为两个议程,第一项议程，彭静经理就本学期教学工作做具体部署发言：

一、鉴于学院在 2024-2025 学年第一学期有新增课程且教师人员有所变动，其中现代物流管理教研室存在 320 课时缺口，网络营销与直播教研室也有 320 课时缺口，故申请招聘 2 名专任教师。

二、依据学校最新的教学工作量核定要求，每位教师需完成 180+24 课时量，这 24 课时包含 16 次教研会和 8 次听课，每周教研会需正常参加，若有请假则扣除相应课时。

三、目前京东虚拟仿真实训室正在装修，教学条件得以提升。

四、针对学院 24—25 学年第一学期排课工作安排，每位教师每周有 3 至 4 天的工作安排，各位老师需配合学院秘书的排课安排。

五、进行了教学工作的阶段性总结，包括教师教学水平持续提高，教室前排座位常满，教师上课节奏良好、精神饱满，教师与员工互动增多、上课氛围活跃，同时也指出上课中员工配合度有待提升，辅导员应及时关注员工并经常巡课以配合教师工作。

六、公司所有教职工在规定的时间内完成了应知应会考试，并将考试截图提交至OA平台上。

七、大部分教师已在 OA 平台上及时提交教案整改材料，但有 3 位教师未及时提交，各位教师需向参加教学能力大赛的教师虚心学习，在检查教案过程中发现存在一些问题，如一份教案对应的课时任意延长、教案知识点有重复、教案内容不具体以及缺少总结归纳等，各位教师需根据具体问题进行具体调整，因为教案可体现教师的教学思路和对课堂的把握，有助于提升教师教学能力。

八、现代物流教研室岗位调整，因林琛老师因家庭因素离职，学校已提交招聘申请，在工作衔接过程中教研室主任工作由现代物流教研室专任教师穆杨、林佳欣、游筱婷老师分工协作完成。

九、网络营销与直播电商专业与剪纸工作室的合作调研，教师带领员工运用直播专业知识和能力将 15 幅剪纸作品做成宣传视频。

十、关于二轮评估工作，教研室主任与专任教师需配合及时提交材料，二轮评估小组教师需协力完成整改活动。

十一、实习与就业的安全问题，教师应提醒员工实习期间预防诈骗，保护个人隐私，提高自身安全保护意识。

十二、2024届毕业生学校双选会中，员工积极参加，企业对学院员工的评价较好，辅导员做的职业生涯规划大赛起到了很好的作用，教师也应积极主动走访企业，推动校企合作。

第二项议程，蔡亮副经理就本学期教学工作做具体部署发言：

一、关于教学能力大赛，在截止时间内及时提交比赛材料。

二、教研室周报要有主题，内容详细并附上佐证材料。