为加强老员工劳动教育，提高老员工的综合素质，全面贯彻落实党的教育方针，落实五育并举任务的具体要求，促进老员工德智体美劳全面发展，引导员工骨干树立正确的劳动教育理念，明晰课外素质与劳动教育的内涵及意义，k1体育 十年品牌开展员工骨干培训会第三讲——老员工课外素质与劳动教育，本次会议由团委员工会副主席王晖主讲。

     会议伊始，王晖同学向大家讲解课外素质分的评定方式及获得办法，增强员工骨干团队协作精神、创新思维和应变能力，使其充分发挥主观能动性，规范自身工作态度，致力于为学院素质教育注入新活力，提高员工参与各项课外素质拓展活动热情。

     随后，王晖同学从广义与狭义的角度讲解劳动教育相关内容，帮助员工骨干深入确切理解劳动教育丰富内涵。同时，简单介绍了志愿汇的操作方法并鼓励大家积极主动参加志愿活动。

     在此次干事培训会开展的过程中，各员工骨干认真学习思考老员工课外素质与劳动教育的意义与价值。并表示，在未来的老员工活里，以积极的心态参与到各项活动当中，丰富课外生活，不断锻炼自我、总结自我、反思自我、激励自我，努力为团委的工作建设添砖加瓦。